新通教育出席2026AI+产业大会，荣获2026年度AI最佳场景渗透案例
2026年5月，新通教育受邀亮相“2026北京亦庄AI+产业大会”，创始人麻亚炜发表主题演讲，并斩获“2026 AI最 佳场景渗透案例”大奖。大会以“带着AI去前线”为主题，新通作为55个标杆案例之一，分享了集团五年AI转型路径：通过组织文化变革、内部公开课、孵化种子选手等策略，推动AI在营销、教学、服务全链路落地。成果显示，全员AI工具Token使用量从3亿跃升至120亿，“躺着学雅思”平台用户突破30万、年营收达2000万元。新通正致力于培养能与AI协作的未来人才。
2026年5月，新通教育受邀亮相2026北京亦庄AI+产业大会，集团创始人&董事长麻亚炜发表主题演讲，并荣获“2026 AI最 佳场景渗透案例”大奖。
2026 AI+产业大会：带着AI去前线
2026年5月19日至20日，由36氪主办、北京经济技术开发区管委会指导的“2026 AI Partner·北京亦庄AI+产业大会”在北京经济技术开发区通明湖会展中心举办。
本届大会以“带着AI去前线”为主题，汇聚50余位国内AI产业领军企业代表与行业专 家。
两天议程分为两条主线——第 一天聚焦“看清趋势”，把握AI产业宏观演进；第二天直指“搞定落地”，拆解技术选型、组织适配与人才战略的真实难题。
大会同期评选“2026 AI最 佳场景渗透案例”，近200个项目申报，经14位产学研专 家多维度评审，最终筛选出覆盖智能制造、内容生产、金融、医疗、教育等数十行业的55个标杆案例。
新通教育，正是这55个标杆之一。
五年四阶段，新通教育的AI转型路径
在大会第二天，新通教育创始人&董事长麻亚炜以《用AI重构增长——新通教育集团的实践》为题，分享集团五年AI转型的完整路径。
麻总坦言，这是一道大多数传统企业创始人都会面对的现实命题：既要应对 AI 时代新的增长挑战，又要承接十年、二十年积累下来的传统资源、产品与组织 ——“大概率不会一件事结束后你才开始另一件事。”
新通教育目前在全国及全球共有30多家分子公司，员工逾2000人，今年恰逢集团成立30周年。麻总指出，对于一个大组织而言，面对AI浪潮追求增长，首先的前提并不是就增长讲增长，而是组织文化的变革。
四个阶段，五年蜕变
三大落地抓手
让战略走到一线。 靠命令、说教无法解决员工无感的问题，需要更精心的设计。新通教育通过内部公开课，让员工讲自己用AI的真实经历，让一线员工可以看到门槛、感受到红利，切实解决"从董事会到一线"的传导难题。
在组织内孵化种子选手。选择人数最多、耗时最长、不直接面对用户的内部场景率先改造，让核心员工有代入感与参与感，用看得见的改变激励整个组织主动拥抱转型。
用AI打开第二增长曲线。 通过全息用户画像系统，将客户需求精准沉淀为更完整、生动的画像；整合50万留学生录取轨迹与就业数据，构建几十万条全球智能案例库，让专业咨询服务真正实现数据化赋能。
数字印证：成果有据可查
五年转型，一组数字清晰呈现：
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数字员工替代了一线员工大量重复基础性工作 -
全员 AI 工具 Token（词元）使用量，由 2024 年 3 亿增长至 2025 年 120 亿，实现大幅跃升。 -
「躺着学雅思IELTS」全AI托管平台2024年7月正式上线，全网学习者突破 30万，2025年底单产品赛道实现两千万营收 -
今年年初，「万里HSK」（汉语学习项目）正式上线，AI+语言学习能力向全球延伸
这些成果也得到了行业的广泛认可。2025年，新通教育荣获哈佛商业评论年度卓越企业数字化转型大奖，同台获奖者为商汤、菜鸟等科技属性鲜明的头部企业。今年5月，「躺着学雅思IELTS」、「万里HSK」、「留学中国黄页」三款产品入选2026世界数字教育大会成果展示。
荣获"2026 AI最 佳场景渗透案例"
凭借在AI+教育领域的全场景深度实践，将AI真正融入营销、教学、服务全链路，新通教育在本届大会斩获“2026 AI最 佳场景渗透案例”大奖——这是组委会对新通教育过去五年探索与成果的最直接认可，也是“AI+”教育行业的一次标杆确认。
麻总在演讲表达了她对教育使命的思考——
“我们的目标，是帮助未来各种各样的产业，培养能够自然使用AI、能够和AI协作学习，并且能够在创造中持续成长的人才。”
面对越来越多的问题与挑战，我们也可以与时俱进，跟AI共同进步。新通教育将继续秉持“带着AI去前线”的实战精神，持续深化人工智能在国际教育全产业链中的应用与渗透，不断提升用户体验与服务效率。
未来，新通教育将携着更智能的产品与更温暖的服务，助力每一位中国学子在全球舞台上闪耀光芒！
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