• 一份国际组织实习，包揽保研加分、留学背书、求职认可！

  当前升学就业呈现“保研挤、考研卷、就业难”的严峻态势：985高校平均保研率仅35%-40%，考研上岸率不足三成，而2026届高校毕业生预计达1270万，叠加往届落榜生，竞争空前激烈。单一规划风险过高，明智策略是保研、留学、就业三线并进。在此背景下，具备“通用价值”的背景提升至关重要，而国际组织...……【阅读全文】

  保研考研就业三线并进规划策略国际组织实习对保研留学的加分价值

  2026-07-17

• 日本本科就业率达98%！哪些大学毕业生更受企业青睐？

  2026年日本本科毕业生就业率达98.0%，文科理科就业率均超98%，女生就业率创历史新高（98.7%），各地区就业机会均衡。企业评价榜单显示：一桥大学连续两年综合排名第1，毕业生智力与思考能力突出；京都大学第二，以国际化人才著称；西南学院大学跃居第三，行动力与沟通能力获认可。东北大学在企业“...……【阅读全文】

  2026年日本大学就业率排名及企业评价榜单日本留学择校就业前景与企业认可度分析

  2026-07-15

• 2026海归回国福利清单：别只盯落户，这些政策红利更值得提前规划

  留学价值不只体现在拿到Offer的瞬间，更贯穿回国落户、就业与发展的全过程。学历认证是享受所有海归福利的基石，而国家政策更偏向高层次人才，普通留学生应重点关注城市层面的落户、生活补贴及创业扶持。一线城市（北上广深）与新一线城市（杭成南渝）在门槛和补贴力度上差异显著，且政策动态调整。因此，留学规...……【阅读全文】

  海归回国各城市落户补贴政策对比留学生回国前需要提前准备哪些材料

  2026-06-30

• 暑期实习，为什么是拉开差距的第一道分水岭？

  新通教育2026年5月发布的求职科普推文，点明暑期实习是学生求职、留学申请拉开竞争力差距的关键节点，通过多维度对比表格直观展现有无实习经历在简历筛癣面试、职业规划、升学求职上的巨大差异；针对本科无实习背景的学生，分别给出国内2-3年制硕士、海外1-2年制硕士分阶段实习补救规划，重点提醒一年制海...……【阅读全文】

  暑期实习实习规划留学背景提升简历竞争力实习就业一体化留学生求职

  2026-06-26

• 新通教育 × 嘉驰国际：这一次，我们把名企实习的“天花板”搬来了

  2026年4月新通教育与人资头部企业嘉驰国际达成实习战略合作，推出面向在校生的“嘉年驰骋”青年实习项目。嘉驰国际拥有覆盖全球的分支机构、3000余家五百强企业合作资源与行业权威资质，本次合作仅向新通学员开放稀缺内部实习岗位；实习支持全国多地线下实地与远程两种模式，学员可深度参与新能源、芯片、咨...……【阅读全文】

  新通教育嘉驰国际名企实习背景提升留学就业一体化

  2026-06-26

• AI时代，企业真正想要什么样的人才？

  6月13日，我们和36氪研究院联合举办「赢在2030：面向AI时代的留学选择」主题发布会，正式推出行业首本聚焦AI时代留学就业趋势的权威报告——《AI时代留学就业白皮书》?今天新姐就用5个核心洞察，带你看懂AI时代，企业真正想要什么样的人才？1??一个扎心的行业真相59...……【阅读全文】

  ai时代留学留学生求职留学白皮书AI时代留学就业白皮书新通好留学好就业

  2026-06-23